Mobilidade de mão de obra qualificada e inovação: um estudo para as microrregiões brasileiras

Abstract

A mobilidade de trabalhadores, em especial dos qualificados, é um meio bem conhecido pelo qual o conhecimento pode ser transferido de uma região para outra. Contudo, as pesquisas sobre inovações tendem a desconsiderar o papel da mobilidade de capital humano qualificado. O objetivo principal deste artigo é verificar até que ponto a inovação das microrregiões brasileiras está relacionada à migração de mão de obra qualificada e, ao mesmo tempo, verificar como a atração de mão de obra qualificada é influenciada pelo nível de inovação. Para tanto, as estimações foram feitas por sistemas de equações simultâneas, utilizando-se os métodos SUR, 2SLS e 3SLS. Foram testadas duas medidas de inovação: patentes per capita e valor de transformação industrial. Os resultados indicam que há simultaneidade entre inovação e migração de mão de obra qualificada. O artigo apresenta também uma análise exploratória dos dados espaciais (Aede) de migração e inovação, o que indica a presença de clusters espaciais.